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潜在雇主要求申请人分享Facebook密码

<p>潜在的雇主不需要侵入您的Facebook帐户以超出您的安全设置</p><p>他们可以要求您提供密码</p><p> MSNBC报道,一些政府机构和学院现在要求申请人提供他们的Facebook密码,以便他们可以看到隐私墙背后的内容</p><p>例如,根据MSNBC的数据,马里兰州惩教部门要求申请人在Facebook账户上观看采访者的采访,以及要求运动员接受教练朋友请求的大学</p><p>故事发生在同一天,旧金山纪事报报道,一些奖学金提供者正在使用社交网络来帮助决定选择哪些候选人</p><p>根据“纪事报”,一项对奖学金提供者的调查发现,大约75%的医疗保健提供者“正在寻找可能反映奖学金提供者的行为,例如未成年人饮酒,挑衅性照片,非法吸毒或种族侮辱</p><p>此外,调查发现,申请人的Facebook帐户信息已导致“约三分之一”被拒绝获得奖学金,四分之一的人根据调查结果获得奖学金</p><p>上个月,伊利诺伊州立法机构提出了一项法案,禁止雇主要求申请人提供社交媒体密码</p><p> “如果立法者必须提供他们的Twitter和Facebook帐户密码怎么办</p><p>”众议员La Shawn Ford告诉WJBC</p><p> “他们不喜欢它</p><p>他们不想给任何人提供密码,

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